Alguma vez já pareceu que seus funcionários simplesmente não entregam o resultado que deviam? Que não se preocupam com as coisas pequenas, demoram para “pegar no tranco” ou contam as horas para o fim do expediente? Se sim, você deve saber que melhorar a produtividade dos colaboradores e aumentar o engajamento não é um quadro que se reverte com um simples pedido.